人才理念
福萊特基本人才理念:團結務實,誠信創新;德才兼備,以德為先;終身學習,與時俱進。
福萊特集團外部通過校企結合、網絡招聘等多渠道招聘方式進行人才的選、用、育、留,內部通過競聘上崗、崗位輪換的方式建立公開、公平、公正、競爭、淘汰的用人機制。
福萊特集團重視員工業務、技術能力的培養,不斷提高員工的綜合素質和道德文化素養,擁有了一支團結精干的管理隊伍和技術骨干,通過不斷的學習、研究新的先進技術和設備,不斷自我激勵,努力提升突破,來充分調動員工的積極性、激發員工的創造性,為員工提供實現自我價值的平臺,實現員工與企業的和諧發展。
法務助理,1名,本科以上專業
崗位職責:
1.解答企業經營管理中的法律咨詢;
2.負責公司項目開發及其他重大經營行為的法務支持;
3.審查合同;
4.協助建立和完善公司法律管理體系,并修改、創新;
5.收集、研究、宣傳新的法律法規。
任職要求:
1.法律專業本科及以上學歷,歡迎應屆生;
2.有企業法務工作經驗優先;
3.持國家法律職業資格證書;
4.熟悉相關法律法規、政策條例,具備良好的語言表達能力及書面寫作能力;
5.正直、踏實、原則性強,溝通能力強。
地址:浙江省嘉興市秀洲區運河路1999號
總機:+86-573-82793999
傳真:+86-573-82795188
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